Rekruttering, bemanning og fleksible kompetanseløsninger for virksomheter som vil bygge sterke team.
Rekruttering av spesialister og ledere
Bemanning og fleksible ressursløsninger
Over 2000 gjennomførte rekrutteringer
Rekrutteringer gjennomført
Samarbeidspartnere
Av Arbeidstilsynet og ISO-sertifisert
8 fagområder
Løsninger tilpasset behovet ditt
Når du skal ansette for langsiktig verdi, handler det om mer enn å finne en relevant CV. Vi hjelper deg å finne kandidater som matcher både rollen, teamet og retningen virksomheten skal i.
Når behovet er midlertidig eller kapasiteten må opp raskt, trenger du en løsning som fungerer med én gang. Vi leverer kvalifiserte ressurser som holder tempoet oppe uten at kvaliteten går ned.
Når fravær, endringer eller akutte behov oppstår, må driften fortsatt fungere. Vi finner mennesker som kan gå raskt inn i rollen og skape verdi fra første dag.
Når du trenger mer salgskraft, men ikke ønsker å bygge alt selv, kan vi bidra med en fleksibel løsning. Vi setter inn dedikerte salgsressurser som skaper aktivitet, pipeline og fremdrift.
Når du trenger spesialisert kompetanse i en avgrenset periode, handler det om å få riktig person på plass raskt. Vi kobler dere med konsulenter som kan levere fra start og fungere godt i praksis.
Når du skal rekruttere franchisetakere eller bygge sterke retailmiljøer, trenger du mennesker med både drivkraft og riktig forståelse for konseptet. Vi hjelper deg å finne kandidater som kan skape lokal vekst og samtidig styrke merkevaren.
Når du skal ansette for langsiktig verdi, handler det om mer enn å finne en relevant CV. Vi hjelper deg å finne kandidater som matcher både rollen, teamet og retningen virksomheten skal i.
Når behovet er midlertidig eller kapasiteten må opp raskt, trenger du en løsning som fungerer med én gang. Vi leverer kvalifiserte ressurser som holder tempoet oppe uten at kvaliteten går ned.
Når fravær, endringer eller akutte behov oppstår, må driften fortsatt fungere. Vi finner mennesker som kan gå raskt inn i rollen og skape verdi fra første dag.
Når du trenger mer salgskraft, men ikke ønsker å bygge alt selv, kan vi bidra med en fleksibel løsning. Vi setter inn dedikerte salgsressurser som skaper aktivitet, pipeline og fremdrift.
Når du trenger spesialisert kompetanse i en avgrenset periode, handler det om å få riktig person på plass raskt. Vi kobler dere med konsulenter som kan levere fra start og fungere godt i praksis.
Når du skal rekruttere franchisetakere eller bygge sterke retailmiljøer, trenger du mennesker med både drivkraft og riktig forståelse for konseptet. Vi hjelper deg å finne kandidater som kan skape lokal vekst og samtidig styrke merkevaren.
Fagområder
Der kompetanse møter muligheter, skapes resultater. Vi er eksperter innen flere fagområder – og bruker vår innsikt og erfaring til å finne menneskene som får teamene dine til å prestere.
Søker du medarbeidere innen økonomi, regnskap eller finans?
Søker du en digital markedsfører, CRM-spesialist eller markedssjef?
Kampen om de beste IT-hodene er hard. Vi finner ditt neste talent!
Søker du retail-medarbeidere eller din neste franchisetaker?
Søker du dyktige medarbeidere innen salg eller kundeservice?
Vi leverer HR- og ledertalentene som får organisasjonen din til å fungere på sitt beste.
Vi leverer kompetansen som holder hjulene i gang.
finner spesialistene som bygger, drifter og utvikler Norges digitale ryggrad.
Vi finner spesialistene og operatørene som holder maskineriet i gang
Gjennom årene har vi hjulpet små og store virksomheter med rekruttering, bemanning og fleksible kompetanseløsninger. Erfaringene fra disse samarbeidene har styrket metodikken vi bruker i dag – og hjelper oss med å finne de riktige menneskene, også i morgen.
Vi ser ikke bare på stillingstittel og kravliste. Vi setter oss inn i hva rollen skal løse, hva teamet trenger og hvilke egenskaper som faktisk skaper verdi over tid.
Behovet haster ofte, men det betyr ikke at kvaliteten kan senkes. Vi jobber raskt og strukturert for å finne kandidater som er relevante, vurderte og realistiske for akkurat deres situasjon.
Vi følger opp fra første avklaring til oppstart og videre. Det gir en tryggere prosess, bedre beslutninger og større sannsynlighet for at løsningen faktisk fungerer.
Bedrift
Her finner du svar på spørsmål vi ofte får fra HR-ledere, daglige ledere og beslutningstakere som vurderer å hente inn ny kompetanse.
Det lønner seg ofte å bruke et rekrutteringsbyrå når stillingen er viktig for virksomheten, når tiden er knapp, eller når dere ønsker tilgang til kandidater som ikke aktivt søker jobb. Et profesjonelt rekrutteringsbyrå kan også redusere risikoen for feilansettelser gjennom en strukturert prosess og grundig kvalitetssikring.
Rekruttering innebærer at virksomheten ansetter en medarbeider fast. Bemanning passer når behovet er midlertidig, prosjektbasert eller sesongavhengig. Hvilken løsning som passer best, avhenger av behov, tidshorisont og fleksibilitet.
Det finnes sjelden én løsning som passer alle. Derfor starter vi alltid med å kartlegge virksomhetens behov, mål og tidsrammer før vi anbefaler rekruttering, bemanning, konsulentutleie eller en kombinasjon av disse.
De fleste rekrutteringsprosesser gjennomføres mellom fire og åtte uker, men tidsbruken varierer avhengig av rolle, marked og hvor spesialisert kompetansen er. Ved akutte behov kan prosessen ofte gjennomføres raskere.
Mange av de beste kandidatene er ikke aktivt på jobbjakt. Derfor kombinerer vi search, vårt kandidatnettverk, målrettet annonsering og relasjonsbygging for å identifisere både aktive og passive kandidater.
Vi vurderer kandidatene gjennom strukturerte intervjuer, referansesjekker og en helhetlig vurdering av kompetanse, motivasjon og kulturmatch. Målet er å finne kandidater som ikke bare kan utføre jobben, men som også passer virksomheten og teamet de skal bli en del av.
Vi bistår virksomheter med rekruttering og bemanning innen blant annet salg og markedsføring, HR og ledelse, økonomi og finans, IT, retail og franchise, lager og logistikk, datasenter samt olje, gass og maritim industri.
Ja. Vi bistår både med enkeltrekrutteringer og større rekrutteringsprosjekter hvor virksomheter skal bygge opp eller styrke hele team. Vi tilpasser prosessen etter behov og kapasitet.
Ja. Vi rekrutterer både ledere, spesialister og operative medarbeidere. Enten du skal ansette en nøkkelperson eller bygge et større fagmiljø, tilpasser vi prosessen til rollen og markedet.
Målet vårt er alltid å finne kandidater som lykkes over tid. Derfor legger vi stor vekt på kvalitetssikring og oppfølging gjennom hele prosessen. Vi tilbyr også garanti på våre rekrutteringsoppdrag. Vilkår avtales før oppstart.
Nei. Vi bistår virksomheter over hele Norge og gjennomfører både lokale og nasjonale rekrutteringsprosesser. Flere av våre kunder har lokasjoner i ulike deler av landet.
Prisen avhenger av hvilken tjeneste dere har behov for, hvilken rolle som skal besettes og om oppdraget gjelder rekruttering, bemanning eller konsulentutleie. Vi utarbeider alltid et tilbud tilpasset virksomhetens behov.
Det starter med en uforpliktende samtale. Vi blir kjent med virksomheten, behovet og målene deres, før vi anbefaler den løsningen vi mener vil gi størst verdi. Derfra tar vi hånd om resten av prosessen – fra første behovsanalyse til oppfølging etter ansettelse.
Kontaktskjema
Enten du skal ansette én nøkkelperson eller bygge et helt team, hjelper vi deg med å finne kompetansen som skaper resultater – i dag og på lang sikt.
E-post: post@dreamwork.no
Karvesvingen 7, 6 etg. 0579 Oslo.
Børehaugen 1A, 4006 Stavanger
Lars Hilles gate 30, 5008 Bergen