Arbeidsgiver
Tips for en god start i 2025!
Ferier er en fantastisk mulighet til å lade batteriene, men det kan være utfordrende å finne tilbake til produktiviteten når hverdagen kaller. Et viktig tips for å komme sterkt tilbake etter ferie er å planlegge en myk oppstart. Ikke fyll den første dagen tilbake med møter og store oppgaver, men bruk tiden til å få…
Les merDesember – en rolig tid for rekruttering, men en perfekt anledning til å ligge i forkant!
Desember forbindes ofte med julebord, avslutninger og en nedtrapping mot ferie, og rekruttering kan lett havne på ventelisten. Det er fristende å tenke at januar er den beste tiden å starte rekrutteringsprosesser på – men dette kan faktisk koste deg verdifull tid og kanskje også de beste kandidatene. La oss se litt på statistikken: På…
Les merTips til å avslutte året sterkt
2024 går mot slutten. I Dreamwork vet vi hvor hektisk førjulstiden kan være, både for bedrifter og ansatte. Samtidig er det nå du kan legge grunnlaget for en knallstart på det nye året. Her er våre beste tips til hvordan du kan avslutte året sterkt – og allerede nå planlegge for en vellykket januar. 1.…
Les merNår kvalifisert arbeidskraft mangler eller behovet varierer
I det norske arbeidsmarkedet opplever mange bedrifter utfordringer med å tiltrekke seg og ansette kvalifiserte medarbeidere. Med økende konkurranse om talenter, spesielt innen spesialiserte sektorer, kan samarbeid med et bemannings- og rekrutteringsbyrå være et alternativ for å optimalisere ansettelsesprosessen. Her er fem måter et bemannings- og rekrutteringsbyrå kan hjelpe deg med å effektivisere ansettelsesstrategien din…
Les merSkulle du ønske at du hadde en velfungerende salgsavdeling uten feilansettelser?
Slik kan du bygge en velfungerende salgsavdeling Gjennom mine mange år innen rekruttering av salgsressurser samt egne erfaringer fra salg og salgsledelse, har jeg vært så heldig å få jobbe med over 100 bedrifter sine salgsavdelinger. Ute næringslivet finner man et vidt spenn av salgskulturer, metodikker, selgertyper og erfaringsnivåer, kompleksitet, fagterminologier og ulike bransjer, og…
Les merEr du på jakt etter utviklere? – Vi har delt prosessen inn i 3 steg
Det å finne de beste IT-hodene og utviklerne er ikke lett, og rekrutteringsprosessen som følger er ikke alltid enkel den heller. Har det skjedd deg at du har mistet utvikleren halvveis i prosessen eller kanskje føler du at du ikke får helt tak på om utvikleren har den kompetansen som er nødvendig? Vi har delt…
Les mer5 tips til hvordan du bemanner salg- og kundesenter i 2024
I en stadig skiftende forretningsverden er det avgjørende med en god bemanningsprosess når du skal bemanne til salgs- og kundesentre, for å sikre enestående kundeopplevelser. Å tilpasse seg det skiftende kandidatmarkedet med oppdaterte teknologier forblir kritisk i 2024. Her kommer 5 tips til hva som er lurt å ta høyde for når du skal…
Les merHar du utfordringer med å tiltrekke eller beholde toppselgere?
Å bygge en solid og høypresterende avdeling med selgere er drømmen for mange ledere, men dessverre er det også et område preget av høy turnover. Det virker som om det er et evig kappløp, hvor du akkurat har fått en dyktig selger på plass, og før du vet ordet av det, er han eller hun…
Les merWEBINAR – «Hva er mulighetsrommet for innleie fremover?»
De nye innleiereglene har tredd i kraft. Dette har skapt store problemer for mange bedrifter. Samtidig som vi ser en stor interesse for temaet, opplever vi en del usikkerhet i markedet. I dette webinaret setter vi fokus på mulighetsrommet for innleie og hvordan vi skal møte kompetansereformen fremover. Det er fortsatt mangel på arbeidskraft og kompetansegapet…
Les merRekruttering innen norsk retail i markant endring: Fra transaksjonell til transformerende tilnærming!
På den hurtigskiftende retail arenaen, hvor landskapet er i stadig endring, kan måten vi nærmer oss rekruttering utgjøre forskjellen mellom utvikling eller avvikling. ????️ Bryt fri fra den transaksjonelle tilnærmingen. Dager der rekruttering innen retail kun handlet om å fylle ledige stillinger, er forbi. Den økende etterspørselen etter kunnskapsrik, men kostnadseffektiv drift legger et press…
Les mer