Oppdag drømmejobben!

Er du teknisk interessert og har erfaring med drift av kjelanlegg? Vi søker nå en ansvarsfull og engasjert kjeleoperatør til vårt team. ArbeidsoppgaverDrift og overvåking av kjelanleggKontroll av trykk, temperatur og øvrige driftsparametereUtføre daglig vedlikehold og enkle reparasjonerFeilsøking og oppfølging av tekniske avvikSørge for sikker og effektiv drift av anleggetSamarbeid med teknisk personell og vedlikeholdsavdelingKvalifikasjonerErfaring som kjeleoperatør, industrimekaniker eller prosessoperatørKunnskap om drift av damp- eller varmeanleggRelevant sertifikat eller kurs for kjelanlegg er en fordelTeknisk forståelse og interesse for industrielt utstyrGode norskkunnskaper, både muntlig og skriftligPersonlige egenskaperAnsvarsbevisst og sikkerhetsfokusertStrukturert og nøyaktigEvne til å jobbe selvstendigGode samarbeidsevner 

Nå søker vi en ny engasjert partner som skal drive Domino’s Arendal!  Med etablert kundebase og gode lokaler strategisk plassert i attraktivt næring- og handelsområde, har denne butikken et stort potensial for suksess. Vi lover deg mye ansvar, frihet og glede - og selvfølgelig mulighet til å tjene penger. Dette er muligheten for deg som ønsker å bygge en lønnsom virksomhet med tryggheten fra en sterk merkevare, solide rammer og et gjennomtestet driftskonsept. Hvorfor bli franchisetaker i Domino’s? Her får du ikke bare nøklene til din egen butikk – du får en etablert merkevare og et helt system i ryggen. Hva tilbyr vi deg? ⭐ Et trygt og lønnsomt franchisekonseptEt velutviklet og lønnsomt konsept som reduserer risikoen for deg som gründer Sterkt og internasjonalt brand med høy gjenkjennelse i Norge Høy etterspørsel og gjennomprøvd modell for vekst ⭐ Støtteapparat i toppklasse Strukturert opplæringsprogram i drift, økonomi, kvalitet, ledelse og markedsføring, som sørger for at du blir trygg i rollen  Løpende support fra vårt kjedekontor – både faglig, kommersielt og operativt Aktiv sparring med andre franchisetakere som deler erfaringer og beste praksis ⭐ Verktøyene du trenger for å lykkes Et effektivt bestillings- og leveringssystem utviklet gjennom flere år Digitale verktøy for drift, økonomi og bemanning Et markedsføringsapparat som sikrer trafikk og synlighet ⭐ Hverdag med frihet, utvikling og energi Høy grad av frihet til å utvikle egen butikk Mennesker, tempo og kreativitet – hver dag er annerledes En kultur preget av engasjement, kundeglede og kvalitet Fordeler med akkurat Domino’s Arendal Nøkkelferdig butikk – klar til å driftes fra dag én Etablert og stabil kundebase Velfungerende team du kan bygge videre på Strategisk god beliggenhet i attraktivt handel- og næringssområde Tett støtte og oppfølging fra hovedkontoret i Skien Dette er et solid utgangspunkt for en partner som ønsker å skape vekst og ta butikken til neste nivå. Hvilke ansvarsområder har du som franchisetaker? Som partner eier du butikken og har fullt ansvar for: Den daglige driften Personalutvikling og ledelse Kundetilfredshet og kvalitet i alle ledd Budsjettstyring, kostnadskontroll og resultatansvar Etterlevelse av Matloven og Mattilsynets krav  Opprettholde kjedens interne standarder  Butikkrutiner, vaktplaner, renhold og varebestilling Rekruttering, opplæring og kompetanseutvikling Lokale salgs- og markedsaktiviteter Planlegging av butikkens strategi og vekst Domino’s gir deg tydelige rammer og et sterkt system – men du skaper energien, kulturen og resultatene! Det er en operativ stilling, og du skal jobbe på gulvet sammen med dine ansatte som en god rollemodell. Hvem ser vi etter? Deg som: Har erfaring med drift og ledelse Forstår økonomi og sørger for lønnsom drift Motiveres av suksess og skaper sterke resultater  Er salgs- og serviceorientert Har interesse for mat, kvalitet og gode kundeopplevelser Skaper et arbeidsmiljø med tilhørighet, stolthet og trygghet hos de ansatte Inspirerer og motiverer dine ansatte til å utvikle seg og oppleve mestring Er en tydelig leder som hjelper dine ansatte å nå forventninger og mål Trives med høyt tempo og varierte arbeidsdager – holder hodet kaldt når det koker Har lokalkunnskap og gjerne nettverk i området Har egenkapital/finansiering. Vi ønsker i utgangspunktet en partner som eier butikken 100% men for den rette kandidaten er vi villig til å drøfte eierskapsbrøken (mer info gis i prosessen via Dreamwork som er ansvarlig for rekrutteringen). Klar for å skape pizzaglede i Arendal? Domino’s er et sterkt konsept – men det er menneskene som gjør oss gode. Hvis du har ambisjonene, drivkraften og viljen til å lykkes, gir vi deg muligheten til å bygge en butikk med stort potensial. Synes du dette høres spennende ut? Jeg vil gjerne høre fra deg!Send søknad og CV enkelt via annonsen, eller via vårt rekrutteringssystem i Dreamwork. Vi vurderer søknader fortløpende, så send din søknad snarest mulig. Vi ansetter når vi finner den riktige driveren! Victoria Høiberget  | Senior Rådgiver Dreamwork | 92204586  |  vh@dreamwork.no 

Are you an experienced CNC operator who thrives on responsibility, precision, and independent work? We are expanding our team and looking for someone who can program independently and manage the entire process from technical drawing to finished product.  Key ResponsibilitiesIndependent CNC programmingTool selection (milling/cutting tools) and process optimizationMachine setup and operationProduction of high-precision componentsContinuous improvement of production processes QualificationsExperience with 5-axis machiningStrong knowledge of Mazak 5-axis Multi-task machiningExperience with one or more of the following programming systems:GibbsCAM (offline programming)MazatrolMastercamEdgecamAbility to read and understand technical drawingsStructured and quality-focused Personal QualitiesWorks independently and takes ownership of tasksSolution-oriented and detail-orientedMotivated with strong professional interest We OfferA solid and highly skilled working environmentModern machine parkCompetitive salary and benefitsVaried and exciting projectsOpportunities for professional development

HIN A/S er en solid nordisk leverandør med snart 130 års historie. Selskapet er kjent for sin tekniske dybde, langsiktige leverandørrelasjoner og høye faglige integritet. De selger ikke bare produkter, men bidrar aktivt til å optimalisere produksjonsprosesser hos sine kunder.Nå tar HIN et viktig og strategisk steg i Norge, fra agentmodell til egen, dedikert salgsstruktur. Vi i Dreamwork bistår i jakten på en erfaren og ambisiøs Salgsansvarlig som skal spille en nøkkelrolle i selskapets videre vekst i det norske markedet. Dette er ikke klassisk produktsalg da rollen innebærer salg inn mot profesjonelle produksjonsmiljøer innen SMT- og THT-produksjon. Her står prosessforståelse, kvalitet og produksjonsoptimalisering sentralt. Du vil arbeide tett med kundene for forbedring av produksjonslinjer og langsiktig utvikling av deres produksjonsprosesser. Rollen krever derfor både teknisk tyngde, forretningsforståelse og evne til å drive strukturerte prosjektsalg. HIN har betydelige vekstambisjoner i Norge de kommende årene, og denne rollen vil få en sentral posisjon i å bygge marked, struktur og tilstedeværelse. Dette er en rolle for deg som motiveres av å utvikle noe langsiktig, ikke bare forvalte en eksisterende portefølje.Arbeidssted:Stillingen er landsdekkende og har ikke et fastsatt arbeidssted. Du kan ha base der det er mest hensiktsmessig i Norge. Rollen innebærer reiseaktivitet i forbindelse med kundemøter og oppfølging.ArbeidsoppgaverHelhetlig salgsansvar for HIN i det norske markedetOppsøke og utvikle nye kunder innen norsk elektronikk- og industrivirksomhetDrive strukturerte prosjektsalg innen SMT- og THT-produksjonRådgivning knyttet til produksjonsprosesser, kvalitet og optimaliseringIdentifisere og kvalifisere investeringsprosjekter i tett samarbeid med DanmarkBudsjett- og resultatansvar for eget distriktStrukturert pipeline- og CRM-oppfølgingDelta på messer og tekniske seminarerSamarbeide tett med CEO og nordisk salgsteamVi tror riktig person harSolid erfaring fra teknisk B2B-salg mot produksjonsmiljøerErfaring med SMT, SMD eller THT-produksjonDokumentert erfaring med investerings- og prosjektsalgGod forståelse for produksjonsprosesser og kvalitetskravEvne til å drive langsiktige og strukturerte salgsprosesserForhandlingsstyrke og kommersiell modenhetGjerne etablert nettverk innen norsk elektronikkindustriDette er en rolle som forutsetter erfaring og tyngde. Du har opparbeidet deg faglig og kommersiell modenhet, og trives med ansvar og forventninger til resultater.Personlige egenskaperSelvdreven og strukturertKommersiell og resultatorientertRelasjonsbygger med høy faglig troverdighetStrategisk, men operativ i gjennomføringDisiplinert i oppfølging av tilbud og prosesserKomfortabel med høy reiseaktivitetDu tar eierskap til markedet, prioriterer riktig og skaper fremdrift. Du motiveres av å bygge struktur, etablere posisjon og bidra til langsiktig vekst. Hos HIN får duEn sentral nøkkelrolle i etableringen av HINs direkte satsning i NorgeTett samarbeid med CEO og hovedkontor i DanmarkStor grad av frihet og selvstendighetMulighet til å bygge opp og forme den norske organisasjonen over tidGrundig opplæring i Danmark og hos sentrale leverandørerKonkurransedyktige betingelser tilpasset erfaring og kompetanseEr du klar for å ta en sentral rolle i HINs vekstambisjon i Norge, og bidra til å bygge en sterk og langsiktig posisjon i markedet? 

Rebil vokser, og sikter nå mot – og forbi – milliardomsetning i året, og for å komme dit trengs flere dyktige folk på laget. I den forbindelse skal Rebil styrke salgsteamet, og ser etter selgere på deltid til butikken på Kløfta. Rebil gjør bruktbilkjøp enklere, tryggere og mer transparent – og vokser i rekordfart. I 2025 har selskapet satt all-time high-rekorder i antall solgte biler åtte måneder på rad, og både kunde- og ansatttilfredsheten er høyere enn noensinne. Dette er bare noen av de imponerende resultatene Rebil har oppnådd på kort tid. De er en moderne scale-up med store ambisjoner, et ungt og inkluderende miljø og en kultur der det er kort vei fra idé til handling.Dette er en perfekt mulighet for deg som er på utkikk etter deltidsjobb enten ved siden av studier eller ved siden av en annen jobb. Arbeidsoppgaver: Ta imot kunder og gi profesjonell rådgivning tilpasset deres behov Planlegge, koordinere og gjennomføre prøvekjøringerAktivt bidra til salg av biler og skape gode kundeopplevelser Sørge for at butikken alltid fremstår ryddig og innbydendeStøtte teamet med å nå avdelingens salgs- og kundetilfredshetsmål Håndtere nøkler, utstyr og biler som kommer inn i løpet av jobbdagen Bistå på helgevakter med kundebehandling og støtte til selgerne Samtidig som du bistår de andre selgerne på teamet, vil du også ha muligheten til å eie dine egne salgsprosesser. Vi ser gjerne for oss at du: Har erfaring med kundeservice/salg tidligere Har kunnskap og/eller interesse for biler Ser for deg å jobbe i en deltidsstilling i minimum et år Kommuniserer godt på norsk og engelsk, både muntlig og skriftligSom ansatt er du strukturert, pålitelig og proaktiv. Du brenner for å gjøre det lille ekstra for kunden, og trives i et miljø hvor det er høyt tempo. Du trives med å samarbeide i team, samtidig er du selvstendig og tar fullt eierskap til arbeidsoppgavene dine. Hva kan du forvente? I denne stillingen kan du forvente å lære deg bilsalg fra A - Å i et spennende selskap som er i stor vekst! Du vil ha varierte arbeidsoppgaver og en arbeidshverdag hvor ingen dager er like. Du blir en del av et ungt og engasjert team som setter trivsel høyt i arbeidshverdagen, samtidig som man som lag er opptatt av å levere gode resultater. Du vil få muligheten til å bli med på sosiale happenings som afterwork, hytteturer, sommerfest, julebord og andre arrangementer! På lenger sikt vil det for riktig person være mulighet for å gå inn i en fulltidsstilling. Oppstart: etter avtale, men snarest Arbeidssted: Kløfta, rett ved togstasjonen (enkelt å komme seg dit fra Jernbanetorget om man bor i Oslo) Per nå er det tiltenkt å jobbe to torsdager (11:00- 19:00) og to lørdager (10:00- 15:00) i måneden, men dette kan endres og det kan være mulighet for å jobbe mer utover dette ved behov. Det er også ønskelig at man har mulighet til å jobbe fulltid på sommeren. Du vil være ansatt gjennom Dreamwork Academy de første månedene, før du går over på fast kontrakt hos Rebil. Vi kontakter og intervjuer aktuelle kandidater fortløpende, så om dette høres ut som noe for deg, så anbefaler vi deg å søke så fort som mulig! Dette betyr også at stillingene kan bli besatt fortløpende. Vi ser frem til å motta din søknad! Ved spørsmål kan rådgiver Amanda kontaktes på e-post: ab@dreamwork.no.

Rebil vokser, og sikter nå mot – og forbi – milliardomsetning i året, og for å komme dit trengs flere dyktige folk på laget. Vi ser nå etter engasjerte og serviceinnstilte bilselgere som vil være med på reisen videre!Rebil gjør bruktbilkjøp enklere, tryggere og mer transparent – og vokser i rekordfart. I 2025 har selskapet satt all-time high-rekorder i antall solgte biler åtte måneder på rad, og både kunde- og ansatttilfredsheten er høyere enn noensinne. Dette er bare noen av de imponerende resultatene Rebil har oppnådd på kort tid. De er en moderne scale-up med store ambisjoner, et ungt og inkluderende miljø og en kultur der det er kort vei fra idé til handling. Hos Rebil får du jobbe i et selskap i sterk vekst, med høye ambisjoner og korte beslutningsveier.Som bilselger hos Rebil vil du være en viktig del av kundereisen. Du vil veilede kundene gjennom hele bilkjøpsprosessen, fra første kontakt til signering. Vi ser etter deg som brenner for salg og kundeservice, og som vil bidra til å skape en smidig og trygg opplevelse for kundene.  Dine arbeidsoppgaver:Veilede kunder gjennom hele bilkjøpsprosessen​​​​​​​Legge ut bilannonser på Finn.no​​​​​​​Kommunisere med kunder via e-post, telefon og face-to-faceArrangere prøvekjøringer og digitale visninger​​​​​​​Forhandle tilbud og innhente signaturerRådgivning om forsikring og andre tilleggstjenesterVi ser etter deg som: Har erfaring innen salg og kundeserviceEr nysgjerrig, lærevillig og initiativrikSnakker og skriver flytende norsk og engelskHar interesse og kunnskap om bil Erfaring med kjøp og salg av bruktbil er en fordel, men ikke et krav! Trives i et ungt og energisk miljø Hva tilbyr vi?Gode utviklingsmuligheter og karrierestigeKonkurransedyktige lønnsbetingelserEt inkluderende og engasjert teamSosiale arrangementer (hyttertur, julebord, utlandstur m.m.)Scale-up-mentalitet med støtte fra Askeladden & CoHos Rebil får du jobbe i et selskap i sterk vekst, med høye ambisjoner og korte beslutningsveier.Praktisk informasjon:Arbeidstid: Mandag–fredag kl. 09:00–17:00, skiftarbeid og jobb på noen lørdager må beregnes​​​​​​​Sted: Kløfta, rett ved togstasjonOppstart: Etter avtale Ansettelse: Gjennom Dreamwork Academy i fire måneder, deretter fast kontrakt hos RebilEr du klar for å være med på å endre bruktbilmarkedet? Søk nå!Vi behandler søknader fortløpende.  Spørsmål? Kontakt vår rådgiver Amanda Blom på e-post: ab@dreamwork.no. Gled deg til en hverdag fylt med spenning, moro og masse biler!

På vegne av en kunde ser vi i Dreamwork etter deg som er serviceorientert, praktisk anlagt og trives med å jobbe med mennesker, og som ønsker en trygg start på arbeidslivet med gode utviklingsmuligheter.Dette er en juniorrolle som passer perfekt for deg som er nyutdannet, ferdig med videregående til våren, eller tidlig i starten av karrieren.Hvem ser vi etter?Du:Liker å jobbe med kunder og mennesker, er hyggelig, imøtekommende og løsningsorientertTrives med praktisk arbeid og å være ute i feltSynes det er greit med noe reising og enkelte overnattingerØnsker å lære, utvikle deg og bygge en langsiktig karriere Relevant bakgrunnDu må ha relevant utdanning, for eksempel:Servicefag innen IKT, elektro eller automasjonHar du IT-bakgrunn, er det viktig at du har VG1 elektro slik at du forstår det grunnleggendeFagbrev, teknisk fagskole eller studiekompetanse med teknisk interesse kan også være aktuelt 🚗 Viktig!Førerkort klasse B er et krav  Om rollen (kort forklart)Jobbe praktisk med installasjon, igangsetting og enkle serviceoppdragVære ute hos kunder og bidra til gode kundeopplevelserSamarbeide tett med erfarne kollegaer og prosjektledereLære faget “fra bunnen av” – med god opplæring og støtte🌱 Hva får du?En perfekt start på karrieren i en juniorrolleGrundig opplæring og tett oppfølgingMulighet til å utvikle deg videre i mer tekniske og avanserte rollerEt sosialt, trygt og inkluderende arbeidsmiljø 👉 Høres dette ut som noe for deg – eller noen du kjenner?Ta kontakt med oss i Dreamwork, så tar vi en uforpliktende prat 😊

Er du klar for å bli Rebils første dedikerte Fullstackutvikler? På vegne av Rebil søker vi etter en innovativ teknologientusiast som ønsker å ta styring og bli selskapets første interne Fullstackutvikler!  Som fullstackutvikler i Rebil får du en helt sentral rolle i å bygge og forbedre digitale løsninger som støtter hele virksomheten, alt fra kundereiser og CRM‑integrasjoner til lager, logistikk og interne arbeidsprosesser. Du vil jobbe tett med ledelsen i Rebil og tech‑teamet i Askeladden & Co, og få stor påvirkningskraft og eierskap til løsninger som gir reell effekt,  både strategisk og operasjonelt. Om rollen Som Fullstackutvikler hos Rebil vil du blant annet: Utvikle og forbedre web‑applikasjoner for kunder, ansatte og interne systemer Bygge fullstack‑funksjonalitet: frontend, backend, databaser og API‑integrasjoner Designe og implementere digitale løsninger som effektiviserer interne prosesser innen logistikk, lager, kundehåndtering og mer Lage løsninger for QR‑koder, registrering, sporing, workflows og brukergrensesnitt Automatisere manuelle prosesser for å spare tid og redusere feil Jobbe tett med ledelsen, drift og avdelinger for å oversette forretningsbehov til tekniske løsninger Ta eierskap til prosjekter fra idé til ferdig løsning Bidra aktivt til teknisk retning og verktøyvalg i et voksende tech‑miljø Teknologistacken inkluderer blant annet: React, Next.js, TypeScript, Node.js, Python, PostgreSQL, Hasura (GraphQL), HubSpot og diverse API‑integrasjoner.Vi ser etter deg som har:Erfaring med både frontend og backend (fullstack) God kjennskap til React og TypeScript Erfaring med å bygge løsninger som faktisk brukes i produksjon Forståelse for databaser, API‑integrasjoner og systemdesign Gode samarbeidsevner og evne til å jobbe tett med både tekniske og ikke‑tekniske team Flytende norsk, muntlig og skriftlig  Det er en fordel om du har erfaring fra vekstselskaper, og at du har jobbet med flere teknologier i stacken vår, samt at du trives med variasjon og raske endringer.  Som person tror vi at du er:Selvstendig, initiativrik og ansvarsbevisst En problemløser som liker å finne gode tekniske løsninger Kommunikativ og samarbeidsorientert Du er forretningsorientert, og forstår hvordan teknologi skaper verdi Fleksibel og positiv i møte med endring Rebil tilbyr:En nøkkelrolle i et vekstselskap med ambisjoner og utfordringer hver dag Eierskap og påvirkning til å forme teknologien i Rebil Tett samarbeid med dyktige teknologer i Askeladden & Co Et sterkt fagmiljø med gode utviklingsmuligheter Konkurransedyktige kompensasjon Et sosialt, uformelt og energisk miljø Hyppige sosiale events og arrangementer Muligheten til å samarbeide tett med tech-teamet til Askeladden & Co i Parkveien, Oslo  Arbeidssted: Kløfta, med mulighet for noe arbeid i Parkveien med tech-teamet til Askeladden & Co. Oppstart: Etter avtale Søknadsfrist: Søknader vurderes fortløpende Vil du bli med på reisen og forme fremtidens bruktbilmarked? Send inn søknaden din i dag – vi gleder oss til å høre fra deg!